海港区林业局在干部作风建设年活动中，“以作风促工作、以工作促落实”，扎实做好“实、建、惠、新”四字文章，把各项工作抓到细处、落到实处，确保了全县林业工作顺利开展。一、围绕一个“实”字，加快生态立区创建步伐。今年，我区城郊绿化工作成绩喜人，“321绿化工程”实施顺利，全年共完成造林任务1万亩，超额完成计划的25％，植树近80万株。绿化工程顺利实施，绿化效果较为明显。目前，全区现有林地总面积13万亩，森林覆盖率达43%，全区城郊绿化呈现了绿色大增、景色大变的喜人景象。二、围绕一个“建”字，加大建设优秀队伍力度。一是强化思想政治教育。以开展干部作风建设年活动为契机，进一步加强全局机关作风建设，使工作作风和工作效能有了很大转变。二是强化业务技能培训。采取派出培训和请进来辅导等学习形式，支持技术人员参加继续教育和业务培训，全局干部职工受教育面达到了90%以上，获得初级职称以上专业技术人员16人，有力推动了各项工作的开展。三、围绕一个“惠”字，力求林业增效农民增收。一是强化基地建设。加大实施推广无公害标准化生产技术实施力度，继续完善七个无公害示范园建设，采取示范带动，整体推进的方法，鼓励引导广大农民发展无公害果品生产，拓宽农民增收渠道。今年，全区新增以大樱桃、清香核桃为主的优质果品基地3000亩，完成果品产量6095吨，林业总产值达到1200万元以上。二是强化技术培训。本着“实用、实际、实效”的原则，开展了苗木培育、果树管理、病虫害防治等各方面的专题培训班30余次，发放林业法律法规、技术宣传资料、科技明白纸等2000余份，聘请专家、教授，面对面的服务群众，真正解决在生产中的实际问题，受到了广大林农的欢迎。四、围绕一个“新”字，促进现代林业科学发展。该局以学习实践科学发展观活动等一系列学习教育活动为载体，坚持用科学发展观武装头脑，在自身建设、技术水平等方面不断创新，全力促进我区林业科学发展。在自身建设方面，针对新进人员、青年职工较多，部分职工业务水平偏低的情况，采取“一帮一”的学习形式，营造全局上下在学中干、干中学、缺什么，补什么的氛围。在技术水平方面，试验实施了生态环保技术，打破果园传统的清耕除草的耕作方法，采用马唐草、野麦草等自然生草覆盖及引蚯蚓入园等技术，同时，推广糖醋液和诱虫灯等应用技术，引导果农禁止使用甲胺磷等高毒高残留农药，进一步提高果品质量，加速我区无公害果树生产发展。（林业局）
