6月15日，区市场局组织召开了全局干部作风警示教育大会，全体参会人员集中观看了区干部作风建设年活动小组拍摄的暗访录像，同时由局领导班子成员组织学习了《秦皇岛市机关工作人员问责办法》和区委、区政府对个别单位违纪情况的通报。局长王洪民在总结全局开展作风建设年活动前…
一是依托社区居委会的力量深入开展。全面落实现居住地计划生育管理制度，召开全区专题培训会两次，培训社区计生干部300余人次，社区干部入户调查达51万余人；二是依托居民力量，调动他们主动参与积极性。各社区通过挂横幅、出黑板报等多种形式，广泛宣传全员信息录入工作的重要…
6月12日，发改局组织召开了全局干部职工警示教育大会。会上，观看了区干部作风建设年办公室制作的《海港区干部作风警示教育片》，同时学习传达了《区干部作风建设年办公室暗访情况通报》、《海港区政府机关工作人员作风七项制度》和《十个严禁制度》。局党委书记、局长孟凡辉要…
一是落实学习要求，提高干部综合素质。把提高干部素质作为干部作风建设的关键，加强对政治理论和业务技能的培训，组织英语口语和公务礼仪等方面的学习。二是落实标准化要求，提高依法行政能力。通过推行ISO9001：2000质量认证管理体系，完善岗责体系和绩效考核办法，构建岗位职…
近日，该局对全区20座水库进行汛前安全大检查，对每座水库的坝体、溢洪道、水库设施、水位、水库周边居民及耕地等情况进行了深入摸底检查，并针对问题水库制定相应整改措施。一是落实水库安全生产责任制。实行区—镇—村层层负责、层层把关责任制，每个水库安排专人进行管理和…
6月14日上午，该局在人民广场组织了“安全生产宣传日”活动，全区30多家单位参加，各单位以展牌和发放宣传单的方式，向过往群众宣传了安全生产法律、法规和安全常识，此次活动共发放传单3000多份，展出展牌70多块。（安监局）
一是定制度，做到管理有章可循。街道制定并出台了《社区居委会干部管理制度》，从办公环境、工作行为、文明接待、语言行为、考勤制度等五个方面对社区干部进行了严格规范，使社区干部精神面貌和工作作风有了很大改善，社区工作由过去的“被动等”居民有事来找到“主动来”入户…
6月16日上午，北环路街道玉峰里社区与区交通局联合举办了“迎七一暨庆祝建国六十周年”诗歌朗诵会，10几首居民自创的爱国诗歌感动着在场的每一位观众。诗歌朗诵会在刘敏茹对《祖国》深情而又振奋的朗诵中拉开帷幕，72岁的樊锐锋老人将对祖国的祝福、对汶川地震的感悟、对奥运盛…
区计生局不断加强机关作风建设，深入查找自身问题，实施“一二三四五”工程，即培养一支队伍、树立两个形象、坚持三项制度、召开四种例会、提升五大能力，切实加强人口计生队伍能力和作风建设。通过公开招聘、选拔，组建一支年纪轻、有文化、责任心强的社区计生专干。区计生局…
海港区计划生育协会不断加强基层计生协会组织建设，提升管理服务水平。一是加强对基层计生协会的工作指导，完成了先进协会的提升和后进协会的转化工作，加大了“会员之家”建设力度，计生协会整体服务水平得到提升。二是把“生育关怀”融入协会工作，借助计生协会工作平台，大…
为做好甲型H1N1流感预防工作，港城大街街道办事处服务里社区干部深入小区，在小区重点区域张贴甲型H1N1流感宣传画报25张，向居民发放甲型H1N1流感知识问答宣传单217份，利用板报告知居民甲型H1N1流感可防、可治、不可怕，消除居民的恐惧心理，及时向市民宣传普及科学预防甲型H…
一是开通“4050”人员再就业“绿色通道”，通过开辟政策咨询热线、免费就业指导、发放再就业政策宣传资料、职业培训和优先推荐工作等渠道，让“4050”人员明明白白享受再就业优惠政策。二是把收集掌握的空缺岗位，特别是适合大龄下岗失业人员就业的社区公益性岗位，如保洁、保…
就业政策扶持到位是对可以享受就业优惠政策的下岗失业人员，详细解释再就业相关优惠政策、具体操作办法和办事流程等，并在办理的过程中提供优质的服务；就业培训组织到位是积极推荐或组织她们参加相应的技能培训，增强技能水平，提高就业机会。就业岗位落实到位是街道通过多方…
汛期将至，近日，由区粮食局主管局长带队组成检查组，对下属的茂泽省级粮食储备有限公司汛期防汛工作情况进行了检查。从检查结果看，库里对防汛工作高度重视，及早入手，备足防汛物资。共准备编织袋、麻袋3000条、苫布20块、苇席100领、铁锹10把、镐5把，物资已全部到位。检查…
为进一步贯彻落实《粮食流通管理条例》和《粮食流通统计制度》，做好全区社会粮食流通统计工作，更好地适应新形势下对粮食流通统计工作的新要求，结合我区粮食统计工作实际，分两批对全区大型仓储、批发、转化、超市等企业开展粮食流通统计工作培训。培训班上，重点讲解《粮食…
一是树立忧患意识。始终保持警觉性，以身边许多典型案例为鉴，居安思危，珍惜岗位，珍惜前途，做到洁身自好，否则稍有不慎，则一落千丈，后悔莫及，要树立“今天工作不努力，明天就要努力找工作”的忧患意识。二是树立团队意识。团队精神是一个单位一个团体的灵魂，没有团队精…
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